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| 研究生： |
洪頤安 Yi-an Hung |
|---|---|
| 論文名稱： |
高科技產業之轉換型領導和離職傾向關聯性分析－以信任為中介變項 A Study on the Relationship among Transformational Leadership, Trust, and Turnover Intention, Trust as the Mediating Variable. – Case for High-tech Industry in Taiwan |
| 指導教授： |
鄭晉昌
Jihn-Chang Jehng |
| 口試委員: | |
| 學位類別： |
碩士 Master |
| 系所名稱： |
管理學院 - 人力資源管理研究所 Graduate Institute of Human Resource Management |
| 論文出版年： | 2014 |
| 畢業學年度： | 102 |
| 語文別： | 中文 |
| 論文頁數： | 72 |
| 相關次數： | 點閱：6 下載：0 |
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